Coca-Cola FEMSA tem excelência reconhecida no estudo Valor Carreira 2021
É com imenso prazer que anunciamos que a Coca-Cola FEMSA ficou em quarto lugar no estudo Valor Carreira 2021 – As melhores na Gestão de Pessoas. A pesquisa tem como objetivo reconhecer e premiar empresas inovadoras no ambiente de trabalho. Há diferentes categorias de participação, a Coca-Cola FEMSA integrou o escopo de empresas com mais de 17 mil colaboradores, conquistando o quarto lugar.
Como ocorreu a pesquisa na Coca-Cola FEMSA
Neste ano, o estudo Valor Carreira sorteou e entrevistou uma amostragem de colaboradores por meio da metodologia global de Prosperidade e Engajamento da Mercer, que avaliou o clima organizacional da empresa levando em consideração a condução de negócios inovadores e sustentáveis, que proporcionem experiências de trabalho positivas ao indivíduo e à cultura corporativa.
Veja a nossa conquista em números
A metodologia de pesquisa da Mercer oferece alguns resultados palpáveis, veja como a Coca-Cola FEMSA se saiu nos principais requisitos inventariados:
Engajamento: 91%
Prosperidade: 84%
As cinco maiores favorabilidades:
Minha liderança imediata me trata com respeito e dignidade: 95%
Sinto que me encaixo bem nesta empresa: 94%
Esta empresa responde efetivamente às mudanças no ambiente de negócio: 91%
Esta empresa possui um interesse genuíno no bem-estar da comunidade em que atua: 90%
Posso ser eu mesmo(a), autêntico(a), no trabalho: 90%
Agradecemos aos colaboradores sorteados a participar da pesquisa. Vocês representaram toda a Coca-Cola FEMSA e ajudaram no reconhecimento do nosso clima organizacional e gestão de pessoas, alcançando um resultado positivo graças ao nosso trabalho em equipe.
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