Novo quadro mensal estreia trazendo reflexões sobre capacitismo, práticas inclusivas e respeito às pessoas com deficiência
Você sabia? 21/9 marca o Dia Nacional de Luta da Pessoa com Deficiência, uma data importante que nos convida à reflexão e à ação.
Para reforçar essa pauta em nosso negócio, o Grupo de Afinidade Pessoa com Deficiência lança o DiversiKOF. Assim como o Minuto Raça e Etnia, esse é um novo quadro mensal que vai trazer conteúdos focados em acessibilidade, diversidade, inclusão, protagonismo, carreira, direitos e deveres das pessoas com deficiência.
Nesta estreia, o grupo foca no capacitismo. Embora o tema seja antigo, ele ainda é pouco discutido, sobretudo quando falamos do impacto que pode trazer para vida das pessoas com deficiência.
Capacitismo: o que é e como combatê-lo no dia a dia?
O capacitismo é o preconceito e a discriminação contra pessoas com deficiência, muitas vezes disfarçado em atitudes cotidianas. Ele se manifesta quando se presume que as pessoas com algum tipo de deficiência são menos capazes ou não podem ocupar determinados espaços ou posições.
- Valorize o potencial individual de cada pessoa
- Promova acessibilidade, especialmente a atitudinal
- Pratique escuta ativa e respeito
- Não subestime ou superestime as pessoas com deficiência
- Não reproduza frases ou expressões capacitistas
- Atue para combater todo e qualquer tipo de preconceito e discriminação
- Envolva as pessoas com deficiência no diálogo, especialmente quando o assunto diz respeito a ela
Dica prática: a forma como nos expressamos importa! Veja como substituir expressões capacitistas por alternativas mais respeitosas:
| ❌ Capacitista | ✅ Inclusiva |
| “Essa ideia é meio retardada” | “Essa ideia não está bem estruturada” |
| “Você está surdo?” | “Você ouviu o que eu disse?” |
| “Fulano é cego para os problemas” | “Fulano não percebe os problemas” |
| PcD | Pessoa com Deficiência |
| Portador de Deficiência ou pessoa especial | Pessoa com Deficiência |
| Não tenho braços para atender essa demanda | Não tenho recurso ou não tenho tempo para atender essa demanda |
| Ela/ele tem um problema | Ela/ele tem uma deficiência |
| Fingir demência | Fingir de desentendido |
| Seu microfone tá no mudo ou você tá no mudo | Seu microfone está desligado |
| Surdo-mudo | Pessoa surda ou pessoa com deficiência auditiva |
Fale com respeito e inclua com consciência
Quer fazer parte dessa transformação? Então venha participar das reuniões mensais dos Grupo de Afinidade Pessoa com Deficiência. Ele está aberto para todas as pessoas que desejam aprender, contribuir e promover a inclusão. Inscreva-se clicando aqui.
Para mais informações, entre em contato com Bruna Pereira, Líder do Grupo de Afinidade Pessoa com Deficiência (bruna.pereira@kof.com) ou com a área de Diversidade, Equidade e Inclusão (diversidade@kof.com).
